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原创如何从海量应聘简历中筛选出合适的人选

作为CTO、技术负责人的你，如何从海量的应聘简历中找出你想要的人呢？我的建议如下：1.请人事MM按照招聘要求赛选出合适的人选，比如技术经验要求的年限、年龄要求、性别要求、薪资要求、出差要求，不符合的分出一类，符合的分出另一类。2.在符合的里面，按工作年限或经验年限分，多一年分一组，一般情况下是金字塔形状，年限最少的在最底下。3再按工作经历中所任最高职位划分，程序员、高级程序员、资深程序

2010-05-07 23:48:00 941

原创 JAVA学习纲要

学习过JAVA的人才体会到JAVA的魅力，不亚于C/C++的魅力。每次掌握一个知识点之后，都会感觉自身充满了力量。所以，要认真学习JAVA，力争成为JAVA“一霸”！ ^V^ 总纲：一个月要能上手熟悉J2EE开发。三个月要能熟练J2EE开发。一年要成为JAVA“高手”^V^ 细目：JAVA基础（已达到）J2EE基础： JSP、HTML、XLM、

2008-12-15 00:42:00 479

原创 JAVA学习一段落

学习JAVA已一个多星期，总算掌握了大部分基础知识。从视频学习的速度就是快，这里还得感谢一下孙鑫老师的开发视频－－《JAVA无难事》－－总共10课内容，即精又全，真是难得的好教材，让初学者很快就能掌握JAVA。不过视频只是1.4版本，回头看了一下1.5版本的，多了“范型类”一章节！哦，那好吧，学会他！上网、看书，一天过去了，总算弄懂了什么是范型，还真的很不错的功能。接下来就得学习J2EE

2008-12-15 00:25:00 364

原创 oho，找工作有点难度

对我来说，找了一段时间工作，也面试了几家，但大家都觉得一个30多岁的、8年工作经验的人要来做程序员，都不能接受，呵呵，于是……也许我还没有遇到我的BOLE。那天，我的爱人提醒我，你原来的薪水和你期望的薪水落差太大，在公司又是骨干，人家会不会怀疑你是做间谍的？！我一时被雷住了：对了，人家肯定有这方面的顾虑，虽然这不是主要的问题。我正在技术转型，

2008-12-10 08:41:00 386 1