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原创 猎头职场:弱者的职场该如何应对

猎头职场:弱者的职场该如何应对,职场已经不再适合弱者,但弱者也要有自己的应对方法。弱者妄为强者祸患不远了在职场,如果你是弱者,不要妄自逞强,也不要装作强大,伪装只可以骗过一时,一旦被别人识透了,别人就会认为很虚伪,远远的离开你,不会再抬举支持你了。而另一些人他会看出来,你越是自称为强的地方,实际上就是你很弱的地方,这就是此地无银三百两。恭维和赞颂可以腐蚀强者在职场,如果一个人强大,他就有让...

2020-01-21 11:04:31 182

原创 猎头职场:如何看待职场负能量

猎头职场:如何看待职场负能量,负能量应该是每个人都会有的问题,每个人都会有情绪,而情绪化的职场并不能带来好的效益。有的人明明是自己的问题,总会有合种抱怨的理由,长时间这样的抱怨,还会以为是领导针对她,自己做错事,想到的不是怎么去处理和解决,总结和反思,尽量下次避免,而是想办法理由去怪罪别人推脱责任,这样的人,往往很难获得真正的成长,想要获得成功,更是难上加难。控制不好自己的心态和情绪,很难安心...

2020-01-20 13:20:45 212

原创 猎头职场:被排挤的职场该如何?

猎头职场:被排挤的职场该如何?际交往中,我们会被自己身边人,贴上各种各样的心里标签,比如:忠厚老实、踏实认真、奋进向上、间歇狡诈、唯利是图等等。如果在职场中,总是忽略自身利益,认为什么都没关系,不重要。长此以往,一旦被同事贴上“老好人”的标签后,我们的意见就会被同事忽略,因为在他们心中,无论他们做出什么样的决定,你都不会反对。直到有一天,你的意见被彻底忽略,当他们的行为严重影响到你工作的时候,你...

2020-01-19 09:51:29 195

原创 猎头职场:即将步入中年你焦虑吗?

猎头职场:即将步入中年你焦虑吗?对于一些中年职场人活着正准备步入中年的职场总会有焦虑的时段,想辞职,但怕自己出去能力不够,找不到更好地工作;努力工作,又感觉竞争压力大,牛人很多,升不上去,就像悬在半空中的瓶子,不知道要晃到哪里。搞懂职场底层逻辑底层逻辑,就是一切上层逻辑、框架逻辑的基础,是围绕问题本质核心所展开的,最贴近人性,最简单命令的逻辑。对于每一项工作,我们都要深入思考,挖掘其底层逻辑...

2020-01-17 09:42:04 198 1

原创 猎头职场:职场的舍得

猎头职场:职场的舍得,相信大家都听过一句话,那就是有舍才有得,而在职场这句话同样适用,无论是领导还是职场员工都要记得有舍有得。舍得给机会在职场有很多领导不舍放权利,不懂得给机会,把所有的东西都攥在自己的手里,但对于这样的公司发展未必会好,自己的员工明明有这个能力却不肯给展现的机会,就比如销售来说,害怕员工抢走自己的单子,或者以后带走自己客户,像这样领导不肯给下属展现自己的机会,那就无法让下属发...

2020-01-16 09:43:01 296

原创 猎头职场:为什么你职场总碌碌无为

猎头职场:为什么你职场总碌碌无为,现如今,在职场中工作,其实很多年轻人都希望自己能够掌握新的技能,在公司也能够得到更好的发展,但是工作几年后,这些年轻人却发现自己碌碌无为,无法在公司有所突破,而且在和同事相处时更是难以获得较好的关系和人缘,其实现在很多年轻人之所以碌碌无为,就是因为他们在公司不明白以下这三个职场规则,那么是更不会被领导所重用的。不愿帮领导解决麻烦当领导在公司里遇到一些焦头烂额的...

2020-01-15 09:33:26 228

原创 猎头职场:这几点不要随便与领导提及

猎头职场:这几点不要随便与领导提及,在职场不是什么话都可以说的,有些话是万万不能说的。不让领导加班的建议在职场中,制定工作方案或者执行工作任务时,有很多领导他们会要求员工总是加班,如果员工不加班,那么在公司就会得到不公平的待遇。很多领导在公司就是有这样的心态,他们会觉得公司给了员工工资,那么员工就要通过自己的能力证明自己。可是并不是所有员工都喜欢加班,他们会向领导提出自己的一些建议,让领导不再...

2020-01-10 10:18:05 209

原创 猎头职场:混职场别败在嘴上

猎头职场:混职场别败在嘴上,和领导交往的时候,说话一定是要非常慎重的,对于下面这几种话,不管你心里面憋成了什么样子,都不能够当着领导的面说,甚至提都不能提,否则的话你肯定是那一个背黑锅的人,关键是有些黑锅背了之后想洗都洗不白,大家还是长点记性,吸取这些教训吧。揭露实事的话不能说如果把这些话说给领导,实际上就告诉领导,这个事是你做的,要不然你怎么知道那么清楚呢?很多人喜欢去讨好领导,当领导对某...

2020-01-09 10:09:31 105

原创 猎头职场:空余时间如何提升能力

猎头职场:空余时间如何提升能力,对于初入职场的人来说提升能力是最重要,刚入职场总会有很多的事情让你忙来忙去,而提升能力就利用自己空余的时间来学习,但不能盲目的去学习,这样结果反而不会太好,那么要如何做呢?明确自己要学什么有些人很迷茫,不知道自己应该学习什么,还有人想要学习的内容太多,但是自己的时间和精力又有限,不知道应该先学习哪一个。面对这样的情况,在开始行动之前,就要根据自己的实际情况分析...

2020-01-08 10:08:29 134

原创 猎头职场:职场需要改变几个思维

猎头职场:职场需要改变几个思维,很多年轻人在进入职场以后,他们觉得自己有学历有实力,能够通过自己的综合能力在公司里有立足之地,但是他们却总是在公司藐视潜规则,最后在公司得罪了更多的同事和领导,更影响了他们的人际关系,所以笔者也是建议大家在公司工作时,即便是实力再强,也要改变以下这三个思维方式,让你在职场中跟领导有更好的关系,也能被重用。不尊重领导其实现在会有很多职场人士,他们觉得自己学历高而且...

2020-01-07 09:34:01 145 1

原创 猎头职场:工作效率该如何提高呢?

猎头职场:工作效率该如何提高呢?在这个越来越注重效率的时代,效率被企业看的很重,如果你效率低下那就面临被淘汰,在工作效率低下的时候如何提高工作效率呢?合理的时间管理当日的工作计划可以制定的很细致,很完美,但是工作中总会遇到一些临时性或者与其他部门其他人员沟通等问题,这些时间在制定计划时要预留,但不能太久,预留的太多,工作计划形同虚设。紧急重要的事情必须先做,而重要不紧急的事情可以往后脱一下,...

2020-01-06 10:27:06 179

原创 猎头职场:摆脱老实人的几点

猎头职场:摆脱老实人的几点,现如今,在职场中,不知大家有没有发现,有很多老实人往往无法升职加薪,但是职场小人却能够得到领导的认可和重用,最后在公司里有出头之日,所以笔者也是建议大家,老实人在公司应该改变自己的性格和心态,早日成为以下这三种职场小人,才能够让你被领导赏识,而且不会在公司里吃亏。能够看领导眼色办事首先来说,其实很多年轻人都渴望在公司里早日升职加薪有出头之日,但是在公司里遇到很多困难...

2020-01-03 09:36:39 231

原创 猎头职场:能力好还懂这几个规则

猎头职场:能力还还懂这几个规则,在职场工作的时候,相信很多员工都会跟身边的同事称兄道弟,因为大家觉得在公司工作就应该更加放松一些,在和同事闲聊的时候,大家会看到有很多同事,他们的学历还是比较低的,但是这些年轻人的身价却高得离谱,在公司里也能够轻而易举得到领导重用。不仅能够升职加薪,还在公司里成为领导的心腹,那么是什么原因导致这些年轻人能够被领导认可呢?经过调查后,笔者也是发现原来这些年轻人他们在公...

2020-01-02 09:37:58 216

原创 猎头职场:能力不好还有这几点

猎头职场:能力不好还有这几点,被器重是大多数职场人想要的,工作多年后,这些年轻人却没有办法升职加薪,反而是看到身边很多同事都能够比自己的职位和收入要高很,其实领导之所以不给员工升职加薪也是有非常重要的原因,除了工作能力差,他们开启了这几点。在公司里喜欢算计同事和领导在职场中打拼,有很多年轻人觉得公司里同事之间勾心斗角,处处都充满了算计,于是大家的心态也发生转变,总觉得自己如果不算计他人,那么在...

2019-12-31 09:29:45 229 1

原创 猎头职场:为人处世不得罪领导

猎头职场:为人处世不得罪领导,职场做任何事情都是需要通过思考的,思考之后言论会让你在职场更顺畅,职场为人处世这样做会更好。不要当老好人在公司工作时,有很多年轻人他们觉得自己和领导关系还是蛮好的,可是有些时候这些关系就是表面上比较密切,可是在公司里工作时,大家却发现这些领导他们往往会有不真诚的表现和态度,你也不能对他们的期望值过高,关键是有很多年轻人当了多年的老好人,最后却发现这些友谊或者关系都...

2019-12-30 09:48:44 141

原创 猎头职场:压力如何破解

猎头职场:压力如何破解,职场压力被越来越多人提及,化压力于无形对工作、生活都是极有价值的,如果无法彻底消除压力那么不妨对症下药,运用一些较科学的方法来正确面对问题。倾诉和慢节奏及时宣泄,找人倾诉。人际关系问题、情绪问题、感情问题、心理压力问题等,最好的排解方法就是宣泄。如果紧张的工作已经令你喘不过气来,最好放缓脚步,作息时间一定要有规律,生活、学习、工作有规律的进行。运动压力、烦恼、困惑、...

2019-12-27 09:35:13 115

原创 猎头职场:领导给的任务如何让自己被器重

猎头职场:领导给的任务如何让自己被器重,在职场很多职场人在面多领导安排的任务时,总会私下抱怨,抱怨解决不了问题,不如通过任务让领导器重你。执行效率高一些在职场工作的时候,其实很多领导都会给员工安排非常多的工作任务,而员工如果想要被直属上级所认可,就应该以高效率的方式去执行工作,除此之外,也应该在规定时间内完成自己的本职工作,并且额外地向领导申请额外任务。现在往往有很多普通员工,他们在接受到任务...

2019-12-26 10:02:21 144

原创 猎头职场:复杂人际如何处理

猎头职场:复杂人际如何处理,职场是一个利益场,人际关系非常之复杂,你会遇到正人君子,也会遇到印象小人;职场之路,既有坦途,亦有暗礁。要想处理好复杂的人际关系,不注意说话的内容、分寸、方式和对象,就容易招惹是非,授人以柄,甚至祸从口出。在职场,不可随便与人交心职场中人,大部分社交活动不免与自己所在的单位有关。下班之后,与同事一起喝杯酒,聊聊天,不但有助于日常工作,还可能知道与单位有关的消息。因此...

2019-12-25 10:43:59 241 1

原创 猎头职场:职场没有幸运只有脚踏实地

猎头职场:职场没有幸运只有脚踏实地,相信每一个初入职场的年轻人,最开始都带着满腔的热血和激情,想象着成功在向自己招手,铆足了劲想要做成一点事情。可是很快就会被现实打脸,发现自己在办公室就像个透明人一样,没有人搭理,无所事事,遗憾自己的满身才华无处施展。时间一长,自信和傲气都消失不见,会感到恐慌和迷茫,不知道自己能做什么,也不清楚自己想要什么,只好混在人群中随波逐流,因为不想落后于人,也为了让自己...

2019-12-24 10:37:00 292 1

原创 猎头职场:这些员工要自我调整了

猎头职场:这些员工要自我调整了,职场中不是你想做什么都可以做什么的,如果真是这样那你还不如回家,像下面这几种员工如果能很好的自我调整还是能重新得到领导的重用的,不然你已经徘徊正在领导讨厌的边缘了。做事很勤劳,但喜欢抱怨一个领导安排他做的事情,或者他看到这些事情没有人做。自己主动去完成任务,而且把这些任务做到服服帖帖人人称赞。做完之后喜欢向别人炫耀,或者说我能做得这么好,如果换做别人可能就做不了...

2019-12-23 09:55:50 146

原创 猎头职场:真正城府深的人都不会做这些

猎头职场:真正城府深的人都不会做这些,在我们的身边,那些会说话的人,他们说出来的话,就如同迂回婉转的溪流,含蓄委婉,让人听了如沐春风。即使是再难听的话,从他们嘴里说出来也会让人觉得很舒服。对于这种会说话之人,他们往往有城府,有心机。但是他们却从来不会说这5句话。不说别人忌讳的话人与人之间相处,每个人都会有一些忌讳,也会有一些偏好。就像中华民族有56个民族构成,每个民族的风俗传统习惯也不一样,我...

2019-12-18 09:38:49 199

原创 猎头职场:女性职场的焦虑抑郁

猎头职场:女性职场的焦虑抑郁,当一切在慢慢的被满足的同时,对生活的要求也越来越高了,身心健康被关注着,时代经济快节奏的同时,也增加着这些职场人士的压力,具调研结果约有85%的职场女性有焦虑或抑郁的症状,有7%女性甚至表示自己总是处于焦虑或抑郁状态。996”“007” 式的生活方式使人们的私人时间不断压缩,为了拥有自己的时间,熬夜成为了普遍性现象,但是充足的睡眠时间是心理健康的重要因素。调查显示,...

2019-12-17 09:40:12 182

原创 猎头职场:如何拒绝不合理的工作量

猎头职场:如何拒绝不合理的工作量,领导总是给我加活儿,好烦啊,怎么破?总会听到这样的问题,这里就要看是重要工作,还是杂物性质的?如果是重要的工作,说明领导信任和看重你,能做就尽量多做,这是价值的体现。但是安排的事情太多,几乎一刻都停不下来,甚至都要加班到第二天。这时就要考虑到拒绝一些工作。如果是杂物性质的事物,别人都没有,只安排你做,明摆着是欺负老实人,更要去拒绝,但不是直接拒绝,如何做呢?拖...

2019-12-16 09:52:07 1357

原创 猎头职场:人际也有雷区

猎头职场:人际也有雷区,若是只有专业能力,没有“人和”的加持,很多事就会差临门一脚,让人捶胸顿足、后悔莫及。例如你今天拥有卓越的业务能力和创意点子,但却是上司和同事眼中的难搞下属或同事,若今天主管想派人到新兴市场扩展业务,但你平时在他和同事间建立起的不良观感,可能就会让你和更好的机会失之交臂。多倾听,别总是自说自话身为公司的新人,一定会有同事对你的背景或私生活感到好奇,但在回答的过程中,别忘了...

2019-12-13 09:38:31 92

原创 猎头职场:这三种人提升自己会改变现状的

猎头职场:这三种人提升自己会改变现状的,在公司里工作的时候,其实很多员工都不希望自己在领导眼里是比较差的员工,可是仍然会有不少的年轻人,他们学历比较低,能力较差,在工作多年后仍然一事无成,可是年轻人也不要气馁,因为虽然你的缺点比较明显,但是大家可以通过自己的努力提高情商,相信你在公司的也能被领导重用,尤其是以下这三类员工在公司里千万不要胆小怕事,更不要在做事情的时候没有主见,因为领导在考察你的时候...

2019-12-12 09:48:40 168

原创 猎头职场:出色的职场是会变通

猎头职场:出色的职场是会变通,想要在竞争如此激烈的职场当中,稳步向前,步步高升对很多人来说,并不是一件容易的事情。职场没有固定的,任何的事物都是随机应变的,针对这样的职场该怎么办呢?勤奋无论从事什么职业,只有全心全意,尽职尽责地工作,才能够在自己的领域里做出成绩。这种勤奋和敬业,是在职场工作的必要条件。但问题是,很多人都不懂得“恰如其分”地勤奋,什么事都一股脑地去做,一旦做不好或者做不了,周...

2019-12-11 10:07:44 3326

原创 猎头职场:说这话的领导别放心上

猎头职场:说这话的领导别放心上,在职场中,很多员工都会对领导的安排言听计从,因为这是公司的规定和职场的规矩,如果员工总是跟领导产生矛盾,那么在职场中也会违背了公司的利益,在公司也无法站稳脚跟,其实领导在管理员工的时候,他们也会有自己的特立独行的管理方式,而员工在公司工作,千万不要听从领导的所有安排,尤其是以下这三类甜言蜜语,其实就是领导在忽悠员工,年轻人如果当真的话,是很有可能被老板所欺骗的。只...

2019-12-10 09:29:04 122

原创 猎头职场:职场心计如何应对

猎头职场:职场心计如何应对,爱耍小聪明,爱占小便宜,脾气大,爱记仇,而且最爱挑拨离间,与这样的职场人相处才要处处小心,事事注意,而且职场上大家最讨厌的也是这样性格的人。保持距离职场上与心眼小的人相处,要保持恰当的距离,如果大家兴趣相投、三观相合,那就可以好好相处,不然的话,那就是道不同不相为谋,大家都在一个公司里面,每天都是低头不见抬头见,只要大家都还在一个公司里面,每天的相处都还过得去,那就...

2019-12-09 09:56:49 144 1

原创 猎头职场:不能踩的雷区

猎头职场:不能踩的雷区,越来越多的人进入职场,他们可以给公司带来活力,带来生机。但是,对于职场的小白来讲,职场的道路上充满了荆棘,一不小心可能就断送自己的职业生涯。不懂的拒绝刚到公司的小白,总是想多学一些东西,所以对于公司的要求都是全盘接受,但是这样就远远超出了自己的能力,及时你的天赋再好。因为,事事难以精通,人无完人。因此要学会拒绝,把自己本质工作做好。没有明确的预期很多刚入职的小白,...

2019-12-05 10:12:35 110

原创 猎头职场:职场也有忌讳

猎头职场:职场也有忌讳,现在职场难免会得罪人,就算是人精、老油条,这一些职场上的精英也会在不经意之间就得罪领导或者是同事,但是每次他们做了之后,想明白原来有这样问题,做过一次就不再做了,这些是可以原谅的,但是在职场中有些情况看似与领导无关,一旦去做了就会立马得罪领导,做错之后也不知道反思。和领导对手关系太近在职场中有一句话,你是领导的人,但是领导不是你的人,每个人在职场自然会贴上一个派系的标签...

2019-12-04 09:46:17 3424

原创 猎头职场:成事必有胆识

猎头职场:成事必有胆识,凡做什么事就要有什么样的意识。凡能走多远的路就要站在什么样的高度。凡能成多大的成就,做多大的事,就要有什么样的胆识。  ​有意识、有见识才是有胆识。无论何种工作都要有胆识,站在一定的高度去思考,去发现工作的顾虑和方法。这其中第一个要求是意识,企业当中不论是管理还是员工,都要求有各种意识,像是责任意识、全局意识、服务意识、危机意识、发展意识与创新意识等等。增强了自身各方面的...

2019-12-02 10:58:21 122

原创 猎头职场:职场站稳得这样

猎头职场:职场站稳得这样,不论是什么人,如果没有一技之长傍身的话,在职场中就不能够站稳脚跟,在社会中更加不可能立足、做出自己的事业。所以,想要变得有出息的话,一定要有真才实学。理解能力理解分为两个层面,听得懂别人的话,这对于一个人的交流来说是很重要的。如果你连别人的话都听不懂,那么你和人别人的交往就是会出现问题,沟通出了偏差的话对于工作也是有影响的,甚至会影响你交朋友。理解也是一种体谅,我们...

2019-11-29 10:43:18 3273

原创 猎头职场:职场要懂得给自己定位

猎头职场:职场要懂得给自己定位,很多人对于现在的职场说是靠战术,那是大错特错的,在职场首先得明白给自己定位,清楚的定位才能有目标的努力。定位能更好的规划自己既然是职场人,就免不了要给自己进行职业规划。但是在给自己进行职业规划开始前,我们首先要有一个明确的方向,这个方向,就是定位。定位可以少走弯路当你有了清晰的定位后,那么相比那些没有定位的人,你的目标感会更加强烈,那么在实现目标的路上,你就...

2019-11-28 09:24:30 137

原创 猎头职场:合格的职场人

猎头职场:合格的职场人,作为职场新人,在进入职场时,要做的第一件事就是要让自己尽快成为一名合格的“职场人”。而要成为一名合格的职场人,你就需要了解职场的规则、适应职场的环境、养成良好的职场习惯。大方待人见过很多大学生实习,那个紧张的哟~好像周围的同事会吃了他似的。何必呢?大家都是人,都经历过刚出大学时的这段新人时光,除非你运气不好遇到了极个别性格特差的,不然大家肯定都是乐意和你交谈的。平时多...

2019-11-27 09:35:32 3553

原创 猎头职场:这几种人遭人厌恶

猎头职场:这几种人遭人厌恶,职场中工作能力之外最重要的就是为人处世了,与同事相处你的人品很重要,但有些人在职场中,却不是这样的,这几种人还是要远离的。算计的人在职场生活中,最忌讳的就是算计,这种人不仅对待平时的工作不会认真,还会非常计较同时之间的相处,总想着占便宜,计较得失,不仅不利于日常的工作,对于整个团队的和谐也会造成影响。没责任感的人一个在工作和生活中都有责任感的人,是非常难得的,而...

2019-11-26 09:25:49 144

原创 猎头职场:压力来自哪里呢?

猎头职场:压力来自哪里呢?职场是残酷的,职场压力也是巨大的,如今进入社会,如果你不去“不断学习”,永远停滞不前得你将很快就会被社会淘汰。新人的压力随着高校扩招与年年应届毕业生的大量涌入“职场”,这一批批“新人”作为新生力量,虽稚嫩,但是我们不能否认他们的“知识层次”,加上他们更年轻、更容易接受新鲜事物、动力十足,比我们这些“老人”能更快地掌握新的工作技能,能够更有效地解决新任务。这些“新人”都...

2019-11-25 10:14:14 261

原创 猎头职场:如何逆向思维

猎头职场:如何逆向思维,普通的职场人,都是有多少资源做多少事,按部就班往前进,这就是从“已知到未知”的正向思维,这并不能说是错,很多时候也是必要的。但是,只有这种思维是很难突出重围,进化成职场达人。从已知走向未知,有时容易会被迷惑:一会儿会想到事情的这种可能性,一会儿又会担忧起另一种可能,容易迷失掉自己本来的目的与方向。这也是职场新人经常职场困惑的重要原因之一。逆向思维,是从结果反推,先设立自...

2019-11-22 10:15:49 165

原创 猎头职场:职场社交拒绝做尬聊的人

猎头职场:职场社交拒绝做尬聊的人,职场社交尬聊并不只是初入职场的小白,还有哪些性格内向的人,社交尬聊是比较严重的一种现象,如何打破这种现象拒绝尬聊呢?微笑简单的微笑动作会诱使大脑释放让人感觉良好的神经递质多巴胺、内啡肽和血清素。此外,微笑不仅使你自我感觉更好,还会让别人有更好的感受! 有研究发现,如果你对别人微笑,他会在不知不觉中模仿你的笑容,而这也会诱使他的大脑释放好感信号来让他感觉更好。因...

2019-11-21 09:37:51 3372

原创 猎头职场:亲爱的客栈传递职场新人成长记

猎头职场:亲爱的客栈传递职场新人成长记,亲爱的客栈第三季迎来了第二阶段的管家服务考核,为了获得“终极合伙人”的资格,每组成员之间都展开了激烈的竞争。其中,表现最为突出就是吴磊了,不仅获得了客栈顾问兼观察员李小冉的点赞,也收获了老板刘涛和客人的认可。从初入客栈开始,吴磊作为一个没有任何经验的职场新人,有着明确的目标,就是想努力做好所有工作,然后成为“终极合伙人”。为了达成目标,无论是在之前的早餐、...

2019-11-20 10:24:06 345

原创 猎头职场:令人心动的offer教会你哪些?

猎头职场:令人心动的offer教会你哪些?最近新出的一个综艺令人心动的offer,这其中能够教会你很多职场中的现象,对于一些职场小白也是很好的帮助。及时请教两人pk,各有千秋,很难得的是成绩出来后,每个处于劣势的人,不管是否对自己的表现满意,都能够去找指导老师询问不足,这一点我是大大的赞,正视自己,找到不足,才能够进步。但很多职场的新人就不具备这个素质,他们抗拒去找老师,一次工作的失误,就会...

2019-11-18 10:38:04 414

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